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人生哲理文章:快乐才能成功

发布时间:2014-10-10 点击:

  人生哲理文章:快乐才能成功

  一、论快乐

  理想的人生是拥有健康的身体和心态,幸福的家庭和知心的朋友,足够的钱和时间到世界各地旅游或居住。这是我的人生总结。

  乐与痛苦都是一种心理感受,愿望的实现即快乐,反之即痛苦。快乐因人而异,快乐是一种比较,快乐消失的速度很快,真正的人生永远是在快乐与痛苦间不断交替的,世上没有永远快乐与永远痛苦的人。鲜花盛开时要想到终有凋谢的一天,长夜漫漫时应想到黎明必将到来。顺其自然乃处世之道。

  真正的快乐来自内心深处的宁静,身外之物无法抚及深处,且变化而不长久。单调是快乐的最大敌人,生活需要变化与多样。

  首先,应坦然接受现实

  要平心静气地思考自己愿望是否合理过分,是否存在左倾或右倾思想,是否存在完美主义倾向。俗语云:“识时务者为俊杰”,“适者生存”。凡事不可意气用事,感情用事。若抱着“宁为玉碎,不作瓦全”的思想,只会乱了阵脚,一无所获。

  实现理想是一个长期复杂的系统工程,有时必须卧薪尝胆,“曲线救国”或“壮士断臂”。凡事总有一个发展过程,必须循序渐进,摸着石头过河。发展是硬道理,只有发展了才能解决问题,不考虑实际的左倾和右倾思想同样有害。

  二、时刻要问自己以下的问题

  ★我最适合干什么?优势和劣势在哪里?

  ★我长远目标是要干什么?

  ★实现目标的主要条件是什么?应该重点满足这些条件。

  ★我现在做到和长远目标一致吗?现在的环境是效率最高的吗?

  三、成功就是思考和实践的不断反复

  如果养成时常一个人静心思考发生的事,思考未来的规划,并且把思考的结果付诸实施,想不成功都难。但是,80%的人忘记思考,10%的人被迫思考,5%的人懒于思考,5%的人积极思考,而在思考的人当中,形成计划并付诸实施的更少。

  思考的模式:

  ★目的是什么?

  ★需要哪些条件?问题的主要矛盾是什么?次要矛盾是什么?

  ★解决的主要方法是什么?

  ★人物,时间和地点?

  ★有哪些后果?如何应对?

  小富即安,安于现状和畏缩不前,是不可能取得成功的。接触优秀的人,阅读成功者的传记,可以激发你成功的欲望。

  思之思之,鬼神通之,任何一件事,看似没有办法,或没有奥妙,你花了时间深入之后就会发现柳暗花明又一村。所以,世界上就怕“认真”二字。做事一定要深入扎实,把它搞透。日三省乎己,勤于思考和总结。了解自己拥有的优劣势,奋斗的方向,目前的处境,未来的形势和战略。

  凡事预则立,不预则废。“思想---目标---计划----行动----思想”的循环,在有步骤地去实现和完善计划的过程中,人生就会变得有目标,有意义和充实,体会成功的乐趣。

  每天晚上要对计划进行审视和制定。每个双休日要安排半天专门思考上述问题。

  四、检查作战的武器装备

  如果说人生是一场战斗,那么你必须不断检查和改进你的作战武器:

  ★健康程度

  ★外部形象

  ★关系网络

  人分为上面提携你的人,左右帮助你的人,出谋划策的人,前面为你开路牺牲的人,后面为你做最后支持的人。个人的能力是有限而渺小的,必须团结起来,建立自己的网络,从而扩大影响力与控制力。这样,你所代表的不再是你自己,而是一个集团。集团的成员需要你组织协调,集团外的人需要借用你集团的力量。

  人是知识和信息的主要来源之一,他人可以成为心灵的伙伴,人生的镜子。结识风格与背景不同的朋友,有助于开阔视野,集思广益。要多思考,多与人接触。[您正在访问优语录网,更多经典文章www.uyulu.cn]要积极主动,目的明确,要有当面接触,深入交流,别人才会真正说出自己的想法。要不断编织你的人力资源网络,大家为了共同的利益,竭尽全力。网络越大,你的能量越大,越安全。

  必须树立自己成功的形象,建立成熟的组织理论或人生观,吸引人才的加入。

  一定要接近高层次,高地点,高时代,高层次的优秀人物,以达到事半功倍的效果。应该有强大的后盾,周围没有就通过网络和信件去联系。现在的QQ、泡泡、E话通以及其他的网络工具就应该很好去利用。

  作为个人应该重点提高次方,而不是基数。把重点放在基数上不会有大的成就。找到信赖而有能力的团队,而不是事事亲为,应该把精力放在组织,激励人上面。

  书可分为智慧(历史哲学,人生哲学),励志(人物传记)和知识(方法与知识)三种。读史明智,读哲学明理,培养缜密的思维,逻辑推理,分析,归纳和总结的能力。读优秀人物的传记有助于树立远大理想,培养优秀品质。

  知识不同于技能,知道怎么做不等于会做,实践,需要和压力是一个人进步的最佳催化剂。脱离实际坐而论道是不会有成就的,“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。

  五、专业与管理才能的关系

  专业人才只能了解事物的一部分,而一项工作的完成需要组织许多人去完成,需要协调各方面的关系,因此管理人才更稀缺,有时组织者承担比其他人更多的风险,因此管理人才获得更高的收入。30岁以前主要精力是学习基础知识,了解员工的心态,30岁以后心态,社会经验和专业知识基本成熟,应该组织或找到一个平台,开始组织他人开始工作。

  六、长远思路

  凡事不能一蹴而就,均需周密计划和长期准备,首先要有明确的目标,然后确定走向目标的路线,将时间和精力用于非目标和路线中是失败的主要原因。对于30岁的人而言,应该开始自己的事业而不是工作,因为你的专业和社会阅历已经有了基础,应该上一个层次了。

  目光长远,要舍得眼前的利益,要忍得住别人的误解。不要固执,要听取别人的意见,但自己认定的事就要做下去。

  这就是快乐成功之道。

 
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